☆本校は、「山口県 学校における働き方改革加速化プラン」の4つの柱・12の取組に沿って、教職員の働き方改革に取り組んでいます。
〇 校務の効率化を行っています。
・ 職員会議の資料等、ペーパーレス化に努めています。
・ 各種アンケートをデジタル化しています。
・ 採点や成績処理等をクラウド化しています。
〇 教職員の勤務体制を改善しています。
・ 時差出勤を活用します。(長期休業中は、勤務時間を個別に設定して勤務する教員がいます。)
・ 学校閉庁日を設定します。(令和7年8月13日~15日)
・ 勤務時間外(夕方16:50~翌朝8:20まで)は留守番電話で対応します。
・ ICT支援員やCSサポーターの支援を受けています。
・ 部活動は、活動方針に沿った活動を行います。